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如何做更保险公司虚挂工号好的自己?

日期:2019-11-25类型:公司动态
怎样做得更好

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  易书科技是一家以内容制作、内容创意、内容运营为核心的多领域融合型发展的企业。本着内容精品化及跨界融合发展的理念,致力于出版(纸质、数字、音频、课程等载体)、影视IP、二维动画、视频等业务。根据职业生涯发展路径的观察和研究,结合年龄增长和家庭负担对事业的影响与冲击,可以将一个人的职业生涯简单地划分为五大阶段。

  这个阶段主要是指从学校毕业走向社会后的两三年。很多企业在招聘应届大学毕业生时往往是“专业不限”,这在营销领域表现尤为突出:不管你是学什么的,只要你对营销工作怀有热情,就欢迎你加盟;并且,公司往往还不惜重金来对这些新员工进行大规模的培训。但是,当你工作了两三年后,就迎来了青黄不接时期:一方面是公司嫌你已经不再单纯,已经沾染了一定的习气,不能再像一张白纸一样任意涂画了;另一方面又认为你在这段工作时间,还没有掌握真正的业务技能,不能为公司独当一面,尚处于“一瓶不满,半瓶晃荡”的状态。

  处于这个阶段,你一定要把自己的工作重心放在充实自己的工作经验与知识技能上,不要急于争名夺利,最主要的表现就是不急于寻求热门工作,不要为了薪水而选择工作。

  这个阶段是指毕业后工作3~7年。在这个阶段,由于经过了1~3年的工作磨炼,不但使你熟练地掌握了工作技能,同时也开始形成你的“职业性格特点”,即哪些是你擅长的地方,而哪些又是你不足的地方。这时候你的重点在于“扬长”,而不是“护短”,因为,你的缺点你自己知道,你的上司也肯定很清楚。这时,千万不要妄想去弥补你个性特征方面的缺陷,因为你的性格和特长都已经基本形成。正确的做法就是先学会“扬长避短”,然后再通过你的合理调整和矫正,实现“取长补短”。

  这个阶段主要是指工作7~10年。随着你对自身能力和性格特点的日渐明晰和不断的实践锻炼,新宝GG你渐渐向着职业锁定阶段递进。这时候由于自然年龄和工作年龄的成熟,你就不自觉地开始认定你应该干哪一行。职业锁定对你来说有利有弊,一方面,你成为这个领域的行家里手;另一方面,由于在一个领域工作时间较长,以后的求职面会变窄。

  如果你处于这个阶段,可以说,你至少已经入门了,或者是一个行家,但是,你仍然有上升的空间。所以,在锁定职业后,重要的不是挖掘自身的潜力,而是要善于借用外力来发展自己,这时你的社交能力、运作能力、大局观显得非常重要。

  这个阶段主要是指工作10~15年。在这个阶段,你大概已经是年过而立了。从这个阶段起,职业变成了事业,这意味着你开始从前期职业阶段中的技能、经验及资金积累走到了事业开拓的阶段。在这个阶段,你可能仍然保持着原来的职业状态,仍然每天在为老板的事业而奔波,但年龄和阅历已经将你推向了事业发展的起跑线。你跑也得跑,不跑也得跑,你不仅是为自己而跑,你的家庭也在逼迫你为他们着想,你的事业心和成就感都决定了你要开始考虑自我了。

  处于这个阶段的人大多有了自己的事业,但如何将自己的事业做强做大,是必须面对的问题。许多时候。一个人一生成就的大小主要集中表现在这个阶段,即一个人所能达到的高度往往取决于他这时事业的发展状态。

  这个阶段主要指工作15~30年。在这个阶段,你已经步入不惑之年,前期的职业阶段和事业开拓阶段已经为你留下了丰厚的积淀。在这个阶段,你面临的挑战是如何能够使你的事业在平稳中持续上升。这期间你还要不断地去观察市场、了解市场,不能有丝毫的松懈。你可能会感觉很累、很辛苦,不过你见的多了,承受压力的能力也增大了很多。

  处于这个阶段的人,限于精力与其他原因,往往喜欢追求一种安逸的生活与工作,所以,发展事业已显得不是非常重要,而更注意开始思量自己的人生。

  所以,一个人从他开始步入职场,到晚年退出职场,整个过程将会被有规律地划分为几个不同的阶段,处于每个不同阶段的人,他的工作重心与方法都是不尽相同的。只要能始终把握好自己,让自己的职业生涯有一个清晰的规划,就工作本身来说,可以说已经成功了一半。现实中最可怕的一种人就是,不知自己现在该做什么,也不知自己如何做好现在的事,他们善于明确目标,但却不善于行动;善于改变工作,但却不善于改变自己。